为进一步提升劳动与社会保障系教学质量和人才培养质量，11月29日下午，劳动与社会保障系于学院313会议室召开教学研讨会。副院长王浩林出席会议，系主任冯广刚主持会议。会议主要议题包括学生培养的专业设置、专业方向、专业分流等“入口”问题，教学大纲、课程建设、课堂教学、校企合作实践基地建设、寒假实习等“过程”问题、本科毕业论文指导、考研考公、出国深造、实习就业等“出口”问题以及国家级课题申报、质量工程项目申报、一流课程申报、研究生培养等教研问题。

冯广刚首先汇报了2024届毕业班学生就业情况、新课程大纲要求、专业分流等方面存在的问题和进一步调整优化的思路。周德水、马广博、熊尧、洪利华、姜丽美等老师针对专业课任课老师设置、新大纲双语课程设置、考公考研比例变动、新大纲修订、MPA方向课程设置、本科生就业方向、本科论文等方面发言，且进行了交流探讨。

王浩林肯定了专业以“学生为中心”的发展思路，并就专业人才培养提出三个方面意见。一是进一步做实本科生导师指导制度，帮助学生做好在校学习和发展规划，实现高质量就业；二是用好毕业论文写作课程，做到早准备、早实施，着力提升本科毕业论文质量；三是适应和服务安徽经济社会发展，选择健康服务管理或养老服务管理进行专业升级改造。

此次研讨会加强了劳动与社会保障系教师间的交流，有助于营造良好的教学研讨氛围，提升教师教学技能和学生人才培养质量，推动学院教学高质量发展。（撰稿人：冯广刚；审核人：杨晓妹）